"Я - Agel".
Два коротких слова, которые так много значат... А Вы можете их сказать?
|
|
"Я - Agel".
|
|
|
|
Компенсационный план Компенсационный план в слайдах Компания Agel создала поистине революционный маркетинг-план, который предлагает кратчайший путь к осуществлению Ваших целей. Мы верим, что этот инновационный маркетинг-план принесет самые большие чеки в истории сетевого маркетинга. Маркетинг-план Agel не является ни бинарным, ни матричным, ни ступенчатым и ни маркетингом с отрывом. Это совершенно новый тип маркетинг-плана - "Квадра-план". В "Квадра-плане" собраны лучшие идеи из четырех наиболее успешных видов маркетинг-планов за последние 15 лет. Были отобраны все лучшие моменты и убрано все лишнее, что их сопровождало. Потрясающий компенсационный план Agel справедливо вознаграждает всех участников бизнеса и способствует быстрому росту Вашей организации. Это наиболее выгодный и справедливый план вознаграждений из всех, которые когда-либо были созданы, поэтому если Вы ищете возможность создания надежного и солидного остаточного дохода, компания Agel должна быть вверху Вашего списка. ОТЗЫВЫ О ПЛАНЕ ВОЗНАГРАЖДЕНИЙ Эрик Уорри, опытный и успешный дистрибьютор "Кумулятивный бонус - это самая большая инновация среди компенсационных планов сетевых компаний, которые я когда-либо видел на протяжении моей 15-летней карьеры в этой индустрии. Он по-настоящему вознаграждает людей за правильные действия и дает каждому лидеру огромный финансовый стимул помогать своим дистрибьюторам добиваться максимального успеха. Я верю, что Кумулятивный бонус создаст самые большие чеки в истории сетевого маркетинга. Мне очень важно работать по принципу "выигрыш/выигрыш". Когда я решил вернуться в сетевой бизнес в качестве дистрибьютора, я искал компанию, которая стала бы моей последней. Поэтому мне нужен был честный и сбалансированный маркетинг-план. Чем больше я изучал "Квадра-план", тем больше понимал, что в нем есть все необходимые элементы, которые я искал на протяжении своей карьеры в сетевом маркетинге. Я увидел, что Agel имеет маркетинг-план, благодаря которому я могу заработать много денег. И благодаря этому маркетинг-плану мои люди могут заработать много денег вместе со мной. А разве не это самое главное?" Ренди Гейдж, гуру сетевого маркетинга "Я увидел действительно хорошо сбалансированный план, который был создан таким образом, чтобы вознаграждать дистрибьюторов за правильные действия, а это является важнейшим условием создания сильной организации. Я почувствовал, что этот маркетинг-план создаст огромные чеки для многих людей - до сих пор так и происходит. Я нашел компанию, которую Вы можете с гордостью рекомендовать своим друзьям и родным. Компанию, где даже обычные люди могут добиться невероятного успеха. И эта компания - Agel." ОПИСАНИЕ ПЛАНА ВОЗНАГРАЖДЕНИЙ Вы развиваете Вашу структуру в двух направлениях, но, несмотря на это,
маркетинг-план Agel не является бинарным. Компания Agel разработала мощную концепцию развития
Маркетинг-план Agel предлагает 10 различных способов заработка: Вы можете заниматься розничными продажами, приобретая продукцию по оптовой цене и продавая по розничной, либо получать доход по программе Привилегированных клиентов. Вы получаете $35, либо $100, либо $500 благодаря Бонусу первого заказа в зависимости от вида активационного заказа Вашего лично зарегистрированного дистрибьютора. Вы получаете до 10% от товарооборота в Вашей меньшей ветке по Групповому бонусу, максимально до $25,000 в месяц с одного бизнес-центра. Когда Вы достигаете ранга Супервайзера (1,000 CV в Вашей меньшей ветке), Вы начинаете получать Кумулятивный бонус в размере от 10% до 50% от Группового бонуса каждого лично зарегистрированного дистрибьютора, независимо от того, на каком уровне он находится. Также Вы получаете комиссионные с их личной структуры, вплоть до 7-го поколения Если Вы квалифицированны на Администраторский или Профессиональный уровень, Вы участвуете в распределении 3% от общемирового объема продаж компании. Этот Администраторский бонус выплачивается за каждый прирост Вашей меньшей ветки на 1,000 CV в текущем периоде. Также есть 5 дополнительных бонусов: Бонус на автомобиль, Бонус на ведение бизнеса, Бонус фонда путешествий, Бонус за продвижение по рангами Большие деньги. Для того, чтобы Вы могли развивать Ваш бизнес наиболее эффективно, маркетинг-план Agel был разделен на четыре периода. "Квадра-план" предоставляет Вам потенциал высоких заработков на каждом этапе построения Вашего бизнеса: Стартовый период. На стартовом периоде Вы зарабатываете Бонусы первого заказа и прибыль от розничной продажи продукции (если Вы любите продавать). Переходный период. На переходном периоде, в процессе роста и становления личной структуры, Вы зарабатываете комиссионные с Группового и Администраторского бонусов, а также с Бонуса за продвижение по рангам. Период Подъема. На периоде подъема Вы зарабатываете уникальный Кумулятивный бонус, который является нововведением компании Agel. Лидерский период. Лидерский период знаменует собой уверенную стабильность, когда Ваша структура уже построена. На этом периоде компания выплачивает Вам дополнительные лидерские бонусы: Бонус на автомобиль, Бонус на ведение бизнеса, Бонус фонда путешествий и Большие деньги. Примечание. Маркетинг-план Agel варьируется для стран с разным уровнем развития экономики, чтобы сделать бизнес с Agel более простым и доступным для большинства людей в этих странах. ОПЦИИ ПОДПИСАНИЯ (ВХОДА) В БИЗНЕС Новые Участники Команды Agel могут выбрать один из трех способов подписания в зависимости от того, какого уровня успеха они хотят добиться. Эти три способа приведены ниже. Личный уровень Личный уровень разработан для тех, кто заинтересован в использовании продукции и получении розничного дохода. Для этого уровня необходимо разместить заказ минимум на 210 CV. Личный уровень дает возможность работы в одном бизнес-центре. Личный Уровень не квалифицирует на получение Администраторского бонуса. При подписании на этот уровень спонсор получает Бонус первого заказа в размере $35 и 125 CV, которые распространяются по структуре вверх. При покупке CV свыше 210 будут добавлены к 125 CV и также распространятся вверх по структуре. Администраторский уровень Администраторский уровень разработан для тех, кто серьезно намерен распространять продукт и строить организацию. Для подписания на этом уровне необходимо разместить заказ минимум на 665 CV. Подписание на этом уровне дает Вам возможность работать с тремя бизнес-центрами, а также получать доход всеми десятью способами компенсационного плана. При подписании на этот уровень спонсор получает Бонус первого заказа в размере $100 и 500 CV, которые распространяются по структуре вверх. При покупке CV свыше 665 будут добавлены к 500 CV и также распространятся вверх по структуре. Профессиональный уровень Профессиональный уровень разработан для тех, кто серьезно намерен строить бизнес и иметь большой запас продукции по более низкой цене. На заказ при подписании на этот уровень предоставляется скидка в размере 30%. Минимальный заказ при подписании на этот уровень должен составлять 3000 CV. На Профессиональном уровне Вы также можете работать с тремя бизнес-центрами и получать доход всеми десятью способами компенсационного плана. При подписании на этот уровень спонсор получает Бонус первого заказа в размере $500 и 800 CV, которые распространяются по структуре вверх. При покупке CV свыше указанного дополнительные CV не будут добавлены к 800 CV и, соответственно, не будут распространяться вверх по структуре. Дополнительный единовременный регистрационный взнос составляет $35. Стоимость уровней зависит от совокупной стоимости отдельных продуктов. Стоимость доставки продукции оплачивается отдельно. Пояснения к компенсационному плану |
структуры в двух направлениях и создала превосходную систему выплаты комиссионных, которая
лишена всех недостатков обычных бинарных планов. Маркетинг-план Agel предоставляет
начинающим дистрибьюторам реальный шанс на успех, а опытным сетевикам возможность
получать столько, сколько они по-настоящему заслуживают. Этот план концентрирует Вас
не на удержании квалификации для получения чека, а на стремлении заработать максимальную
прибыль. Благодаря этой системе построения бизнеса у Вас есть реальный шанс, что
вышестоящие спонсоры будут ставить новых людей под Вас, а их комиссионный объем будет
учитываться при подсчете Ваших бонусов. Двухсторонняя система развития структуры помогает
быстрее выстраивать Вашу организацию и обеспечивает сильную спонсорскую поддержку каждому
Вашему дистрибьютору.